1．三體系都是自愿性的管理型的國際標準。
2．三體系均是組織管理的重要組成部分，它們分別從不同的側面規范組織的活動和行為。
3．三個標準均遵循相同的管理模式（PDCA戴明模式），通過PDCA模式實現可持續改進。
4．都要建議文件化的管理體系，通過對管理體系的建議，運行和改進，對組織內的活動、過程及其要素進行控制和優化，實施方針并達到預期的目標
5．三個體私法均強調預防為主的思想，即把組織過動過程中可能產生的質量事故，環境污染/事玫和職業健康事故/疾病消滅在萌芽狀態。
4．三體系在結構和要素等內容上有許多相同或相似的地方，且都有第三方認證機構審核的內容。